Cau hysbyseb

Pan adawodd Steve Jobs swydd Prif Swyddog Gweithredol Apple yn swyddogol ym mis Awst 2011, roedd y rhan fwyaf o bobl yn meddwl tybed beth fyddai'n digwydd nesaf i'r cwmni. Eisoes yn ystod sawl seibiant meddygol hirdymor yn ystod y ddwy flynedd flaenorol, roedd Jobs bob amser yn cael ei gynrychioli gan y Prif Swyddog Gweithredu ar y pryd, Tim Cook. Roedd yn amlwg pwy oedd yn ymddiried yn Steve fwyaf yn y cwmni yn ei fisoedd olaf. Enwyd Tim Cook yn Brif Swyddog Gweithredol newydd Apple ar Awst 24, 2011.

Paratowyd erthygl ddiddorol iawn am ddatblygiad y cwmni mwyaf gwerthfawr yn y byd ar ôl dyfodiad pennaeth newydd gan Adam Lashinsky, yn ysgrifennu ar gyfer CNN. Mae'n disgrifio'r gwahaniaethau yng ngweithrediadau Jobs a Cook, ac er ei fod yn edrych am wahaniaethau mewn mannau lle nad ydynt yn amlwg o gwbl, mae'n dal i ddod â sawl sylw diddorol.

Perthynas â buddsoddwyr

Ym mis Chwefror eleni, cynhaliwyd ymweliad blynyddol buddsoddwyr mawr ym mhencadlys Apple yn Cupertino. Ni fynychodd Steve Jobs yr ymweliadau hyn erioed, mae'n debyg oherwydd bod ganddo berthynas oer iawn gyda buddsoddwyr yn gyffredinol. Mae'n debyg mai'r buddsoddwyr a roddodd bwysau ar y bwrdd cyfarwyddwyr a drefnodd ymadawiad Jobs o Apple ym 1985. Felly arweiniwyd y trafodaethau a grybwyllwyd yn bennaf gan y cyfarwyddwr ariannol Peter Oppenheimer. Y tro hwn, fodd bynnag, digwyddodd rhywbeth anarferol. Am y tro cyntaf ers blynyddoedd, cyrhaeddodd Tim Cook y cyfarfod hwn hefyd. Fel rheolwr gyfarwyddwr, cynigiodd atebion i unrhyw gwestiynau a allai fod gan fuddsoddwyr. Pan atebodd, siaradodd yn dawel a hyderus, fel dyn sy'n gwybod yn union beth mae'n ei wneud ac yn ei ddweud. Roedd gan y rhai a fuddsoddodd eu harian yn Apple y Prif Swyddog Gweithredol ei hun am y tro cyntaf, ac yn ôl rhai, fe wnaeth ennyn hyder ynddynt. Dangosodd Cook hefyd agwedd gadarnhaol tuag at gyfranddalwyr trwy gymeradwyo talu difidendau. Symudiad a wrthodwyd gan Jobs ar y pryd.

Cymharu Prif Weithredwyr

Un o brif ymdrechion Steve Jobs oedd peidio byth â gadael i'w gwmni ddod yn golossus di-siâp llawn biwrocratiaeth, wedi'i ddargyfeirio oddi wrth greu cynnyrch ac yn canolbwyntio ar gyllid. Felly ceisiodd adeiladu Apple ar y model o gwmni llai, sy'n golygu llai o adrannau, grwpiau ac adrannau - yn hytrach yn rhoi'r prif bwyslais ar greu cynnyrch. Arbedodd y strategaeth hon Apple ym 1997. Heddiw, fodd bynnag, y cwmni hwn eisoes yw'r cwmni mwyaf gwerthfawr yn y byd gyda degau o filoedd o weithwyr. Felly mae Tim Cook yn ceisio perffeithio trefniadaeth ac effeithlonrwydd y cwmni, sydd weithiau'n golygu gwneud penderfyniadau yn wahanol i'r hyn y byddai Jobs wedi'i wneud mae'n debyg. Y gwrthdaro hwn sy'n parhau i ddigwydd yn y cyfryngau, lle mae pob awdur yn ceisio dyfalu 'sut y byddai Steve ei eisiau' a barnu gweithredoedd Cook yn unol â hynny. Fodd bynnag, y gwir yw mai un o ddymuniadau olaf Steve Jobs oedd na ddylai rheolwyr y cwmni benderfynu beth fyddai ei eisiau yn ôl pob tebyg, ond gwneud yr hyn sydd orau i Apple. Yn ogystal, mae gallu anhygoel Cook fel COO i adeiladu proses ddosbarthu cynnyrch hynod weithredol hefyd wedi cyfrannu'n fawr at werth y cwmni heddiw.

Pwy yw Tim Cook?

Ymunodd Cook ag Apple 14 mlynedd yn ôl fel cyfarwyddwr gweithrediadau a dosbarthu, felly mae'n adnabod y cwmni o'r tu allan - ac mewn rhai ffyrdd yn well na Jobs. Caniataodd ei sgiliau negodi i Apple adeiladu rhwydwaith hynod effeithlon o ffatrïoedd contract ledled y byd sy'n cynhyrchu cynhyrchion Apple. Byth ers iddo ymgymryd â swydd cyfarwyddwr gweithredol Apple, mae wedi bod o dan lygad barcud gweithwyr a chefnogwyr y cwmni hwn, yn ogystal â gwrthwynebwyr yn y farchnad. Fodd bynnag, nid yw'n gwneud y gystadleuaeth yn llawer hapus eto, oherwydd mae wedi dangos ei fod yn arweinydd hyderus a chryf, ond tawelach. Cododd y stoc yn gyflym ar ôl iddo gyrraedd, ond gallai hyn hefyd fod oherwydd gorgyffwrdd amser ei gyrraedd gyda rhyddhau'r iPhone 4S ac yn ddiweddarach gyda thymor y Nadolig, sef y gorau i Apple bob blwyddyn. Felly bydd yn rhaid i ni aros ychydig mwy o flynyddoedd am gymhariaeth fwy cywir o allu Tim i arwain Apple fel arloeswr mewn technoleg a dylunio. Bellach mae gan gwmni Cupertino fomentwm anhygoel ac mae'n dal i 'farchogaeth' ar gynhyrchion o'r oes Swyddi.
Mae gweithwyr yn disgrifio Cook fel bos mwy caredig, ond un y maent yn ei barchu. Ar y llaw arall, soniodd erthygl Lashinsky hefyd am achosion o ymlacio mwy ar weithwyr, a allai fod yn niweidiol eisoes. Ond mae hon yn wybodaeth sydd yn bennaf gan gyn-weithwyr nad ydynt bellach yn gwybod y sefyllfa bresennol.

Beth yw'r ots?

Er ein bod am gymharu'r newidiadau parhaus yn Apple yn seiliedig yn bennaf ar ddyfalu a gwybodaeth arddull un-gweithiwr-sgwrs, nid ydym yn gwybod mewn gwirionedd beth sy'n newid y tu mewn i Apple ar hyn o bryd. A bod yn deg, dwi’n cytuno â John Gruber o Daringfireball.com, sy’n dweud nad oes dim byd mwy neu lai yn newid yno. Mae pobl yn parhau i weithio ar gynhyrchion sydd ar y gweill, byddant yn parhau i geisio bod yn gyntaf ym mhopeth ac arloesi mewn ffyrdd na all neb arall yn y byd. Efallai bod Cook yn newid trefniadaeth y cwmni a pherthynas y Prif Swyddog Gweithredol â gweithwyr, ond bydd yn dal yn galed iawn i ansawdd y cwmni a roddodd Jobs iddo. Efallai y cawn wybod mwy yn ddiweddarach eleni, fel yr addawodd Cook ym mis Mawrth ar ôl cyflwyno’r iPad newydd fod gennym fwy i edrych ymlaen ato eleni.

Felly efallai na ddylem fod yn gofyn a all Tim Cook gymryd lle Steve Jobs. Efallai y dylem yn hytrach obeithio y bydd yn cynnal creadigrwydd a ymyl technolegol Apple ac yn gwneud popeth orau yn ôl ei gydwybod a'i gydwybod. Wedi'r cyfan, Steve ei hun a'i dewisodd.

Awdur: Ion Dvorský

Adnoddau: CNN.com, 9i5Mac.comdaringfireball.net

Nodiadau:

Dyffryn Silicon:
'Silicon Valley' yw'r ardal fwyaf deheuol ar arfordir San Francisco, UDA. Daw'r enw o 1971, pan ddechreuodd y cylchgrawn Americanaidd Electronic News gyhoeddi colofn wythnosol "Silicon Valley USA" gan Don Hoefler am y crynodiad mawr o ficrosglodion silicon a chwmnïau cyfrifiadurol. Mae Silicon Valley ei hun yn cynnwys 19 pencadlys o gwmnïau fel Apple, Google, Cisco, Facebook, HP, Intel, Oracle ac eraill.

.